开封兴化公司党委理论学习中心组举行2020年第十一次集体学习

2020-11-25 16:16:45 来源:开封兴化公司 分享到:

11月24日下午,开封兴化公司党委理论学习中心组2020年第十一次集体学习在商务楼二楼会议室举行。公司党委书记、董事长李欣平主持并讲话,副总经理(主持工作)陈河冰和公司党委理论学习中心组其他成员参加学习。

会上,大家再次学习了十九届五中全会精神。陈河冰领学了《中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报》,党委副书记、纪委书记王建民领学了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》,工会主席芦军涛领学了《李毛对集团“十四五”规划编制工作做出指示》的报道。

李欣平领学了《一把手的八个“特质”》《浅谈国企增强“五力”的措施与原则》《强化企业文化与管理融合的思考》等文章。李欣平在领学时指出,这3篇文章都是自学时发现的好文章,对公司加强领导班子建设和企业文化建设、实现高质量发展都有很强的启发和借鉴意义,希望班子成员加强学习,认真思考,在今后的工作中结合实际对照改进,推动公司各项工作再上一个新台阶。

李欣平最后强调,一是要进一步深入学习十九届五中全会精神。十九届五中全会公报和会议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》,是我们国家今后5年乃至15年发展的纲领性文件,一定要反复研读,学深悟透,自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来。二是要编制好公司“十四五”规划。要按照李毛书记对集团“十四五”规划编制工作做出的指示精神,认真编制好我公司的“十四五”规划。现在公司正安排人员进行整理,接下来选个合适时间,公司班子开个务虚会,认真谋划好公司的“十四五”发展蓝图。三是要加强企业文化建设。十年企业靠制度,百年企业靠文化。公司今年对各项制度进行了梳理汇编,明年要在完善制度的基础上加强企业文化建设,把企业文化建设作为公司党建创品牌工作的一项重要内容来抓,使公司的管理由人管人、制度管人逐步向文化管人转变。公司现在还处在保、稳、进三步走战略的保生存阶段,不能满足于现状,要在做好保生存工作的基础上强身健体,最终实现二次辉煌。

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